Unser oberstes Ziel ist es, durch fachliche und persönliche Kompetenz unsere Klienten zu unterstützen, ein großes Maß an Wohlbefinden, Lebensqualität und Gesundheit zu erhalten und wieder zu erlangen.
Anerkennung, Respekt, Vertrauen sowie die Einhaltung der Schweigepflicht sind Grundvoraussetzungen für unsere Pflegetätigkeit.
Wir pflegen nach dem Prinzip der Ganzheitlichkeit. Dies bedeutet für uns, dass Angehörige, soziales Umfeld, Biografien, gewollte und ungewollte Wohn- und Lebensverhältnisse sowie die psychische Situation in der Pflege mit einbezogen und akzeptiert werden.
Unsere Pflege beinhaltet die Betreuung und Beratung sowie die Kooperation mit den verschiedenen Gesundheits- und psychosozialen Diensten.
Der Mensch wird von uns grundsätzlich als selbständig und verantwortlich für sein Handeln gesehen. Wir betrachten uns als helfender Gast in seinem Wohnumfeld. Ist die Fähigkeit des eigenverantwortlichen Handelns oder der Selbständigkeit nicht mehr vollständig gegeben, wollen wir mit unserer Pflege die Selbständigkeit wieder fördern. Jeder von uns Gepflegte hat das Recht zur Mitbestimmung und Mitverantwortung. Die Selbsthilfepotentiale und Alltagsbewältigungsstrategien jedes Menschen werden im Pflegeprozess vorrangig genutzt.
Unser Ziel ist es, ein Leben im häuslichen Umfeld solange wie möglich menschenwürdig und gefahrlos zu erhalten.
Die Pflege richtet sich nach den gesundheits-, krankheits- und behinderungsbedingten individuellen Bedürfnissen des Klienten.
Wir wollen Leid und Gebrechen zu bewältigen helfen und ermöglichen ihnen ein menschenwürdiges Sterben. Wir verweisen und beraten gern zur palliativen Betreuung und zur Hospizarbeit.
Wir sind der Ansicht, dass die Mitarbeiterzufriedenheit ein entscheidender Faktor zur Sicherung der Pflegequalität und damit zur Zufriedenheit der Klienten bildet.
Unsere Dienstplangestaltung muss die Beziehungsebene berücksichtigen. Klienten und Pflegepersonal müssen die Gelegenheit erhalten, ein Vertrauensverhältnis aufzubauen.
Wir wollen die Qualität unserer Pflege ständig verbessern. Unsere Mitarbeiter haben das Recht und die Pflicht, sich regelmäßig fortzubilden, damit ihre Kompetenzen zu erweitern und in selbständiges, koordiniertes Handeln umzusetzen. Unsere Mitarbeiter setzen ihre Arbeitskraft effektiv und effizient für das Unternehmen ein.
Der Bereich Pflege ist an die gesellschaftlichen ökonomischen Entwicklungen gebunden.
Vor diesem Hintergrund sehen wir uns in der Verantwortung, die zukünftige Entwicklung der pflegerischen Versorgung mit zugestalten.
